I dati evidenziano un profondo malessere del personale tecnico-amministrativo, che ha scelto di non dare il consenso alla Prof.ssa Mapelli, che rappresenta la continuità con il precedente rettorato, segno evidente che le politiche di gestione del personale, nei sei anni che ci lasciamo alle spalle, sono state fallimentari, nonostante l’imponente sforzo comunicativo profuso. Ci auguriamo […]

Abbiamo seguito con attenzione la campagna elettorale dei candidati rettore/rettrice. Al di là dell’inaccettabile voto ponderato che relega il PTA, numericamente parlando, a fare da comparsa, per la prima volta c’è stato un dibattito vero sui temi dell’organizzazione e del contesto lavorativo del personale. Un altro dato interessante è che ci sono ben quattro candidati, […]

“Valorizzazione del personale”. Lo sentiamo ripetere continuamente. Non c’è un Rettore o un Direttore Generale che non abbia speso fiumi di parole e d’inchiostro sulla “valorizzazione”. Peccato che molto spesso non si vada oltre al marketing. Cosa significa “valorizzare il PTA”, nel concreto? Per fare le PEO abbiamo dovuto lottare due anni, uno scontro durissimo, […]

È arrivata finalmente la sottoscrizione dell’Accordo sul Welfare Integrativo di Ateneo. Una trattativa difficile, anche in questo caso, ma alla fine soddisfacente. È prevalsa la linea del nostro sindacato, ovvero quella di ampliare le risorse welfare a favore di tutto il personale, conservando però, nel contempo, gli attuali regolamenti, quello sui Benefici Economici, che interviene […]

In nessun paese al mondo l’Università è pagata da tutti i contribuenti ma è gestita da soli universitari, secondo un modello di assoluta autoreferenzialità, senza dover rendere conto né a chi finanzia gli atenei (lo Stato, il Ministero) né soprattutto ai portatori di interessi pubblici, ovvero gli studenti e le famiglie. Allo stato attuale, tutto […]

La capra ha il cervello circa 12 volte più piccolo di quello umano. Il docente è un essere umano e il suo voto nell’elezione del Rettore vale UNO, mentre il voto del tecnico-amministrativo vale UN DODICESIMO: servono cioè 12 voti di tecnico-amministrativi per farne uno di un docente.  Si chiama VOTO PONDERATO. È il mezzo […]

Siamo tutti presi da una vita piena di momenti stressanti e difficili, bisogna ritrovare spazi di armonia e benessere. Vi invitiamo a partecipare ad un corso di Hatha Yoga. Il corso è tenuto da un’insegnante di Yoga, iscritta alla YANI, l’Associazione Italiana Insegnanti di Yoga. Il costo è di 35 euro al mese ma per […]

Abbiamo sottoscritto il Contratto Collettivo Integrativo 2019-2021. È un Accordo fortemente voluto, esito di un percorso molto difficile, che ci soddisfa perché raccoglie i principali obiettivi che ci eravamo prefissati. Questi i punti salienti: • Un piano Peo triennale per TUTTI gli aventi diritto. • Dovendo rispettare le norme fissate dal Mef, nel 2020 passerà […]

Dal 1° luglio 2020, la normativa che disciplina il bonus 80 euro (comma 1-bis, art. 13, TUIR – c.d. bonus Renzi) risulta abrogata. Per le prestazioni di lavoro rese fino al 30 giugno 2020, il bonus 80 euro continua ad essere riconosciuto in busta paga ai lavoratori aventi diritto secondo le regole ordinarie (ovvero in […]

Il Dipartimento della Funzione Pubblica, nella circolare 2/2020 recante misure sull’organizzazione del lavoro durante l’emergenza coronavirus, ha previsto, tra le altre cose, la possibilità di erogare buoni pasto per il personale in smart working, non in modo automatico ma attraverso un accordo sindacale. Una quindicina di università hanno già fatto l’accordo e il personale riceve […]