Questo sistema di valutazione ha prodotto distorsioni e differenziato le retribuzioni in modo del tutto ingiustificato. Inoltre le indennità di posizione e di responsabilità continuano a venire assegnate con arbitrarietà e mancanza di trasparenza. La Parte Pubblica si è però sottratta a qualsiasi confronto e ha voluto tirare dritto per la sua strada, con pervicace […]

Scuttari, Dalla Fontana, Parbonetti e Cremonese, tutti insieme, nella comunicazione di ieri, confermano quello che avevamo denunciato settimane fa e cioè che la promessa di “neutralizzare” le differenziazioni economiche (a seguito delle indagini di good practice bislacche) non è stata mantenuta. Siamo contenti che la conferma arrivi proprio da loro, basta guardare le tabelle a […]

La nuova RSU, costituitasi in data 17 maggio 2018, considerato che: gli esiti fallimentari del sistema di valutazione attuato da questa Governance, che ha utilizzato strumenti e metodologie chiaramente inadeguati, in quanto caratterizzati da arbitrarietà della valutazione individuale e da una valutazione delle strutture distorta e irragionevole (frutto di indagini disomogenee, non pertinenti, contraddittorie e […]

La RSU, esaminata la Relazione Unica di Ateneo 2017 sulla performance, ritiene inaccettabili i risultati del sistema di valutazione attuato da questa Governance. L’utilizzo di strumenti e metodologie chiaramente inadeguati, infatti, ha prodotto dati fuorvianti, rielaborati in modo distorto ed esibiti attraverso formule inutilmente complesse. Oltre all’assoluta arbitrarietà, già denunciata, che ha caratterizzato la valutazione […]

Nella riunione del 4 luglio 2018 a Roma, la Consulta Nazionale Università Snals ha approvato la seguente mozione sul ripristino degli scatti automatici di anzianità per il personale tecnico amministrativo. La Consulta Nazionale Università del Sindacato Snals Confsal ritiene irrinunciabile, in vista del prossimo rinnovo contrattuale di comparto, porre come punto fondamentale il ripristino di […]

I sindacati firmatari del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro, Cgil-Cisl-Uil-Gilda, con condotta assolutamente scorretta e contraria agli interessi del personale, stanno esercitando fortissime pressioni sulle amministrazioni universitarie al fine di estromettere la nostra sigla dalla contrattazione decentrata. Si tratta di un comportamento antidemocratico che lo SNALS ha denunciato a tutti i livelli, in particolare attivando […]

Sono definitivi i risultati delle elezioni RSU dell’Università di Padova. Il nostro sindacato ha mantenuto il proprio consenso, con un aumento di 2 voti rispetto al 2015 e 1 delegato in più nella ripartizione dei seggi. FGU Gilda (ex Cisal) ha incrementato di 11 voti, la Cgil ha avuto una lieve flessione, meno 9 voti, […]